在国民经济持续增长与消费结构升级的大背景下，旅游业作为劳动密集型产业，人才始终是其发展的核心依托。习总书记在两会上提出“人才是第一资源”，党的十九大报告提出继续推进人才强国战略，强调“人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源”，而在旅游十三五规划中也明确提出要加强人才队伍建设，人才已经成为推动我国经济社会全面发展、全面建成小康社会的重要战略资源。

　　从市场需求的角度来看，旅游新业态不断涌现，对旅游人才的素质和能力提出了更高的要求，培养高素质、实战型、创新型的复合人才将是现阶段旅游人才建设的重点方向。

　　针对这一巨大的行业需求

　　全新的旅游人才培养模式 应运而生

　　3月16日，联科与国内旅游专业人才培养高校——北京联合大学(以下简称“联合大学”)达成战略合作，正式成立国内首个“旅游教育创新实验室”，旨在通过本次校企合作探索旅游人才培养新模式，为旅游行业培养高素质、复合型、创新型人才。

　　联科执行总经理葛磊、联合大学旅游学院常务副院长严旭阳以及双方主要实验室成员出席并见证了实验室的启动仪式。

　　启动仪式上，联合大学旅游学院常务副院长严旭阳做开场致辞，表达了他对本次校企合作的期待。

　　严副院长表示希望双方做好校企合作的顶层设计，以实践和实战能力为核心，共同打造新时代旅游行业人才的校企联合培养基地，通过联合教学、实践教学、旅游培训等形式，逐步扩大合作范围，深化合作领域，切实有效地搭建起校企合作的长效机制。

　　紧接着，中青旅联科执行总经理葛磊从行业的角度，与我们分享了此次合作成立“旅游教育创新实验室”的初心。

　　旅游行业是一个人力密集型但人才稀缺型的市场，希望能通过旅游教育创新实验室，结合双方优势资源，从市场和企业的角度为旅游产业黄金时代的到来提供人才储备。

　　启动仪式上，联合大学校方领导还向来自联科的8名导师颁发了聘书。

　　为表达合作诚意，葛磊代表联科向联合大学旅游学院实验班的12位学生代表赠送了包含旅游书籍和联科经典旅游营销案例在内的知识大礼包;并在启动仪式结束后，向百余名师生们做了题为“旅游行业需要什么样的人才”的主题分享。

　　校企牵手，助力“产学研”落地

　　今后，实验室双方将不断深化校企合作关系，共同组建包括多位业界导师在内的实验室教师团队，开展常态化的教学与研究工作，为学生提供更多真正了解旅游行业、接触旅游行业的机会，探索旅游专业人才培养新模式。具体来说，将从三大方面展开合作：

　　共同打造新时代旅游行业人才的校企联合培养基地，以实践和实战能力为核心，探索全新的旅游人才能力结构与培养模式，共同为旅游行业提供高素质的人才供给；

　　结合行业和市场实际需要，探索教育内容的创新，联合开展针对旅游行业的重要课题研究，并借此提升学生的课题研究能力；

　　校企双方在实际工作中，相互借力与协助，联合大学的学生可优先申请到中青旅联科实习和就业，中青旅联科将在旅游培训产品、景区评级等方面加强与联合大学师资团队的合作。

　　同时，实验室双方将结合实际需要和新的发展趋势，不断增加合作内容，创新合作方式，扩大合作范畴，共同为中国旅游行业的发展和人才培养做出更大贡献。

　　关于中青旅联科

　　中青旅联科是中青旅旗下专业的整合传播公司，也是国内领先的品牌管理和营销服务企业。依托中青旅30余年的旅游运营经验和全产业链的旅游资源优势，中青旅联科致力于打造兼具国际视野、高度适应性和重视结果的目的地营销解决方案，能够提供“品牌规划+产品创新+整合营销”的一站式服务，通过实效、创新、整合的目的地营销服务，帮助客户突破传统模式，开创全新发展路径，实现可持续成长。目前，中青旅联科在为国家旅游局、黑龙江省旅游发展委员会、内蒙古自治区旅游发展委员会、贵州省旅游发展委员会、齐齐哈尔市旅游发展委员会、黑河市旅游发展委员会、华侨城集团、海航集团等旅游主管单位和行业领军企业提供服务。

　　关于北京联合大学

　　北京联合大学是1985年经教育部批准成立的北京市属综合性大学，是北京市重点建设的应用型人才培养基地，也是北京市规模最大的高校之一。作为国内旅游人才培养的重点学府，拥有强大的师资力量和专业实力，并具有超前的创新精神，在旅游人才教育方面做出了很多创新和努力，每年为旅游行业输送大量优质人才。

　　学校实施“学术立校、人才强校、开放兴校”战略，不断推进内涵式发展，努力建设高水平、有特色、北京人民满意的城市型、应用型大学。学校以培养适应国家，特别是首都经济社会发展需要的高素质应用型人才为己任，建校以来，为国家培养20万余名毕业生，他们活跃在国家经济社会建设的各行各业，许多毕业生已成为政府部门、大型企业的领导和业务骨干。

　　我们相信，本次校企强强联合下成立的旅游教育创新实验室，必将为旅游业输送大批优质人才，让我们祝愿和期待它的成长，期待这个实验室为中国旅游发展做出贡献!